ويمكن أن تكون الإجابة على هذا السؤال كما يلي: "امتلك شهادات مهنية مُعتمدة عززت من مهاراتي وخبراتي، سواء مهاراتي في مجال الصناعة أو مهاراتي الشخصية مثل التواصل وحل المشكلات والعمل الجماعي".
كما أخصص وقتًا للتخطيط اليومي لضمان إنجاز المهام بكفاءة".
في الواقع يعتبر من أهم الأسئلة الاستفزازية في المقابلة الشخصية التي قد يجري سؤالها للمتقدم عند التقدم لمقابلة عمل:
فقد يسألك من يختبرك أسئلة خاصة جدًا عنك وعن حياتك الأسرية وقد يسألك عن ميولك الدينية أو السياسية أو ربما تاريخك الجنائي وربما يخالفك فيما تقول ويأخذ الجانب المصادم لرأيك رغم أن هذا ليس بالضرورة رأيه الذي يعتقده، ولكن يخالفك ويحتد ليظهر جوانب خفية في داخل شخصيتك.
بالإضافة إلى ذلك، تعد المهارات البرمجية من أهم المتطلبات التي يحتاجها أصحاب العمل عند توظيف الفرد. وتشمل هذه المهارات ما يلي:
هذا السؤال لا يمكن أن يكون له إجابة واحدة، وإنما تتنوع الإجابة بشكل كبير من مرشح لآخر.
السؤال: اذكر الإنجازات العملية التي تمكنت من تحقيقها في حياتك؟
يهدف المحاور من هذا السؤال إلى معرفة ما إذا كان المرشح مستمعًا جيدًا ويمكنه التقاط جميع تفاصيل السؤال.
قبل موعد المقابلات الشخصية، يتعين على القائمين بالتوظيف الاستعداد جيدًا لتلك المقابلات، عن طريق تحديد نوع المقابلة وطريقة إجراؤها، إلى الأسئلة الاستفزازية في المقابلة الشخصية جانب تحضير أسئلة المقابلة المقرر توجيهها للمرشحين.
"I still left my prior job to hunt a fresh obstacle in which I am able to even more develop my competencies and lead to meaningful initiatives. I wanted to الإمارات be part of an organization like yours, which aligns superior with my lengthy-time period occupation goals."
الهدف: معرفة مدى وعي المرشح بمميزاته التي تؤهله للوظيفة.
يختبر المدير في هذا السؤال مدى استقرار الأسرة، لذلك يجب الرد عليه بكلمات قصيرة وبابتسامة هادئة.
تُعد أسئلة مهارات الاتصال من أبرز أسئلة المقابلات الشخصية، والتي يتحقق من خلالها المحاورون من مدى امتلاك المرشح مهارات الاتصال المطلوبة في مكان العمل، ومن أبرز تلك الأسئلة ما يلي:
يطرح المحاور هذا السؤال على المرشح ليرى كيف سيتحدث عن عمله السابق، وبالتالي يحصل على صورة كاملة حول الطريقة التي يمكن أن يتحدث بها المرشح عن شركته إذا التحق بالعمل بها وتركها بعد فترة.